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文章出处：川田门业人气：-发表时间：2016-09-28 00:00:00【】

摘要 : 扩大川田发展团队，打造更辉煌川田。只要你有销售梦想，勤奋努力，川田木门欢迎你的加入。

扩大川田发展团队，打造更辉煌川田。由于企业发展需求，www.凯发-凯发旗舰厅现急需一批高素质员工加入川田的大家庭，以为川田出谋划策、带队销售，为川田打造更好的明天。只要你有销售梦想，勤奋努力，www.凯发-凯发旗舰厅欢迎你的加入。

　　招聘要求如下：

　　营销总监

　　一、岗位职责

　　1、制定、完善木门营销管理体系并推动实施；

　　2、进行木门类产品的市场调查研究，维护和开拓木门类产品的客户资源；

　　3、制定事业部中长短期营销战略目标并协调各相关部门达成各项工作目标；

　　4、制定事业部各项销售策略、品牌推广策略并实施；

　　5、负责品牌建设与管理工作。

　　6、负责管理和培训其负责的销售团队，激励团队完成部门的各项日常工作及业绩指标。

　　二、任职要求

　　1、大专以上学历，有木门、橱柜、衣柜销售行业五年以上管理经验，擅长营销策划、品牌建设、终端建设；

　　2、优秀的人际关系建立能力、沟通协调能力、谈判能力；

　　3、良好的计划、应变、团队管理能力，较好的市场洞察力。

　　销售经理

　　一、岗位职责

　　1、负责开发、建立和维护管理木门客户资源；

　　2、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

　　3、充分熟悉木门业务工作流程，帮助客户解决在使用木门过程中出现的问题；

　　4、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

　　二、任职要求

　　木门、橱柜、衣柜销售行业工作经验者优先，能吃苦耐劳，适应长期出差。

　　车间主任

　　30岁以上，中专以上学历，有3年以上木门生产车间管理从业工作经验，有丰富的现场管理、质量安全管理等工作经验，较强的组织、协调、沟通能力。

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